AGENT DE TRI (H/F)
Gundershoffen (67110), Bas-Rhin CDI 35 heures
Entreprise: FEHR GROUPE SAS
Description de l'offre :
Description du poste et Missions
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vos missions principales seront les suivantes :
Rédaction des annonces et mises en ligne sur les jobboardsEffectuer la présélectionRéaliser les recrutements en étroite collaboration avec les responsables de service, dans le souci permanent de garantir l'adéquation entre besoins et ressourcesAssurer l'intégration et la fidélisation des collaborateursParticiper aux salons de recrutementDévelopper la marque employeur sur les jobboards et sur les réseaux sociaux en collaboration avec le MarketingPiloter la campagne de recrutement et d'intégration des apprentisPiloter la campagne d'entretiens individuels et professionnelsAssurer la veille juridique en droit du travail et la partage auprès de l'équipe RHPiloter et mettre en oeuvre les procédures disciplinaires, en collaboration avec les responsables de serviceAccompagner et conseiller au quotidien les managers, sur des thématiques RH et de droit socialPiloter des projets RH (élections professionnelles, mise à jour des DUE, politique handicap…)Veiller à l'application des accords d'entreprise, des règles RH et de la législation en vigueurPréparer les supports de présentation pour les réunions CSEParticiper à l'animation des réunions CSE pour l'entité FEHR Béton (-50 collaborateurs)
Rédaction des annonces et mises en ligne sur les jobboards
Effectuer la présélection
Réaliser les recrutements en étroite collaboration avec les responsables de service, dans le souci permanent de garantir l'adéquation entre besoins et ressources
Assurer l'intégration et la fidélisation des collaborateurs
Participer aux salons de recrutement
Développer la marque employeur sur les jobboards et sur les réseaux sociaux en collaboration avec le Marketing
Piloter la campagne de recrutement et d'intégration des apprentis
Piloter la campagne d'entretiens individuels et professionnels
Assurer la veille juridique en droit du travail et la partage auprès de l'équipe RH
Piloter et mettre en oeuvre les procédures disciplinaires, en collaboration avec les responsables de service
Accompagner et conseiller au quotidien les managers, sur des thématiques RH et de droit social
Piloter des projets RH (élections professionnelles, mise à jour des DUE, politique handicap…)
Veiller à l'application des accords d'entreprise, des règles RH et de la législation en vigueur
Préparer les supports de présentation pour les réunions CSE
Participer à l'animation des réunions CSE pour l'entité FEHR Béton (-50 collaborateurs)
Profil recherché
De formation Bac +3 à Bac+ 5 en droit social (master RH, écoles de commerces, ou formations universitaires équivalentes).
Vos expériences vous ont permis de développer une forte appétence pour le droit social et les ressources humaines.
Vous savez travailler en autonomie, de façon rigoureuse et réactive. Vous êtes force de proposition et avez le goût du travail d'équipe et le sens de la communication ? Ce poste est fait pour vous !
Informations utiles
Localisation Reichshoffen
67, France
pas de déplacementContrat CDISalaire Non définiNiveau de qualification Agent de maîtrise/Bac +3/4, Ingénieur/Cadre/Bac +5Expérience 1 à 7 ansModalités de travail Temps completFonction RH/Personnel/FormationSecteur BTPTélétravail Occasionnel
Localisation Reichshoffen
67, France
pas de déplacement
Contrat CDI
Salaire Non défini
Niveau de qualification Agent de maîtrise/Bac +3/4, Ingénieur/Cadre/Bac +5
Expérience 1 à 7 ans
Modalités de travail Temps complet
Fonction RH/Personnel/Formation
Secteur BTP
Télétravail Occasionnel
Qui sommes nous ?
FEHR GROUPE SAS Z.A Emile Mathis
Route de Froeschwiller • 67110 Reichshoffen • France
FEHR est une entreprise familiale et indépendante spécialisée dans des solutions Béton . Véritable leader européen, FEHR accompagne ses clients vers un développement international grâce à des solutions minérales et écologiques pour la rénovation et la construction des bâtiments du futur .Créée en 1960, l'entreprise accueille aujourd'hui près de 800 Collaborateurs et serait ravie de vous associer à son histoire et de faire partie de la vôtre.